На информационном ресурсе применяются рекомендательные технологии (информационные технологии предоставления информации на основе сбора, систематизации и анализа сведений, относящихся к предпочтениям пользователей сети "Интернет", находящихся на территории Российской Федерации)

globe

21 подписчик

Свежие комментарии

  • Вениамин
    надёжные ваги остались далеко в прошлом, если нужен надёжный авто  и за адекватные деньги то у сузуки нет равный, соо...Самые надёжные ав...
  • Сем
    Все это только слова и общепринятые фразы,на самом деле все гораздо сложнее если уже случилось...Как сохранить иск...
  • Елена Бровченко
    Ваша статья очень иформативная, все разложено по полочкам, ведь как не сегодня актуальна digital-маркетинг 🔥🔥👍👍🔥🔥Digital-маркетинг...

Альфа-Банк вошел в топ-5 рейтинга «Лучшие работодатели России с численностью более 5000 сотрудников»

Альфа-Банк вошел в топ-5 рейтинга «Лучшие работодатели России с численностью более 5000 сотрудников» по версии крупнейшей российской компании интернет-рекрутмента HeadHunter. Банк принял участие в рейтинге впервые за последние 3 года и сразу занял 5-е место. По сравнению с 2017 годом он поднялся на 16 позиций.
В кризисном 2020 году Альфа-Банк полностью сохранил команду. Банк первым в России запустил и масштабировал в регионах коворкинги нового формата с разнообразными общественными пространствами, фудкортами, конгресс-холлами и бесплатными фитнес-клубами. Был открыт корпоративный университет «Альфа-Академия», который может обучать до трехсот человек одновременно.
«Этот год вновь показал, как важен выбор работодателя. Альфа-Банк — часть мощной частной финансово-промышленной группы. При этом наша плоская структура управления дает сотрудникам свободу принятия решений и творческой реализации», — подчеркнул директор по персоналу Альфа-Банка Марат Исмагулов.
Рейтинг работодателей от HeadHunter является наиболее масштабным и авторитетным рейтингом работодателей.
В текущем году в нем приняли участие более 500 компаний. Согласно методологии рейтинга, участники оцениваются по трем критериям: внешняя оценка (мнение соискателей, ищущих работу), оценка эффективности деятельности HR-департамента (данные профессионалов в области HR), внутренняя оценка (мнение сотрудников компаний) в четырёх категориях.
Источник - https://click-alfabank-ru.ru

Картина дня

наверх